조사의 목적

한국 사회의 기업 사회공헌 활동의 경향 파악

기업 시민의 바람직한 역할 모델 제시

  조사

개요

조사 제목: 2004년 기업 사회공헌 활동 실태조사

공동연구팀: 한동우 교수 (강남대 사회복지학대학원) / 전상경 교수 (한양대 경영학부)

조사 기관: (주)리서치앤리서치

조사의 내용

 조사 방법 

   – 구조화된 설문지에 의한 자기기입식 온라인 조사

   – Multi Channel Survey (웹 기반 조사, 전화를 활용)

조사 대상 

   – 표본 추출: 형태별 (상장/비상장) 매출규모별 유의 할당 추출

   – 유효 표본: 192개사

   – 리스트 조사에서는 표본 오차가 제시되지 않음.

   – 조사 기간: 2005. 7. 18 – 9. 20

 1.기업 사회공헌 활동 담당자 배치 실태

2000년도를 기점으로 기업별 사회공헌 담당인력배치가 급증하고 있는 것으로 나타났고, 사회공헌활동 담당인력을 배치하고 있는 기업들의 60%이상은 2000년도 이후에 배치한 것으로 나타났다.

2. 기업의 2004년 기부금액

– 2004년도 기부금액수를 밝힌 기업은 163개 기업중 133개 기업이었다.

– 이 기업들의 응답치를 분석한 결과, 전체의 39.1% (52개)가 1억원 미만을 기부하였고, 

– 100억원 이상을 기부한 기업은 전체의 6.0%인 8개 기업이었다.

 3. 기업 기부금의 대상별 분류

기업들의 기부금을 대상별로 분류하여 보면, 사회복지분야가 가장 많아서, 전체의 37.8%를 차지하고, 다음으로는 교육, 장학분야로 18.5%, 그리고 재난구호와 문화진흥에 각각 8.2%와 6.4%, 시민단체지원이 6.4%, 환경보호에 5.1% 등의 순으로 파악되었다.

 4. 사회공헌활동의 동기와 추진 요소들

기업들이 사회공헌활동을 추진하는 이유로 전체 기업의 83.3% (135개)가 “기업의 사회적 책임을 이행하기 위해서”라고 응답하였으며, 다음으로는 “소외계층을 돕기 위해서”가 49.4%를 차지하였다

5. 기업 사회공헌활동 추진에 있어 가장 결정적인 요소들

기업이 사회공헌활동을 추진하는데 있어 가장 결정적인 요소로는“CEO의 의지”가 66.9% (109개)로 가장 큰 비중을 차지하였으며, 다음으로는“사원들의 합의”(25.2%, 41개)였다.

6. 국가 또는 지방자치단체의 정책에 대한 기업 사회공헌활동의 영향도

국가 또는 지방자치단체의 정책에 대한 기업 사회공헌활동의 영향도를 묻는 질문에서 54.6% (89개)는 긍정적으로 응답하였으며, 36.8% (60개)는 부정적으로 응답하였다.

[Giving Korea 2005] 2004 한국 기업 기부 실태조사.pdf