집단 괴롭힘 당한 할머니가 재단을 만들게 된 사연 지난 6월, 유투브에 충격적인 영상이 올라왔습니다. 이 영상에는 뉴욕의 어느 학교 버스 모니터 요원으로 일하는 68세 할머니, Karen Klein가 버스 안에서 중학교 학생들에게 집단적으로 언어 폭력을 당하는 모습이 담겨 있었습니다. 이것을 본 Max Sidorov는... Read more
[생생 사례]어떤 모금 방식이 가장 효과적일까? 영국의 비영리단체 RLSB는 시각 장애가 있거나 약시인 아동들을 돕기 위한 단체입니다. RLSB는 아주 탁월한 조직이라고 보기는 어려웠습니다. 스텝들의 사기는 바닥까지 떨어져 있었고, 많은 모금 실패를 경험했습니다. 하지만 많은 전문가들과 함께...Read more
조직의 목소리 톤을 찾으세요 “블로깅 할 때 이모티콘을 쓰면 너무 가벼워보이지 않을까?” 조직의 온라인 툴을 관리하는 담당자들은 간혹 이런 고민들을 합니다. 감성적인 접근과 쌍방향 커뮤니케이션이 중요해진 시대에, 딱딱하고 일방적인 컨텐츠로는 소통이 일어나기 어렵기 때문에 ...Read more
Nonprofit Management
[이슈]collective impact 1_ 더 큰 사회 변화를 위한 collective impact 더 큰 사회적 변화를 만들기 위해서는 비영리, 정부, 영리의 경계를 넘나드는 광범위한 협력과 연대가 필요합니다… Read more 2_ Collective impact성공의 5가지 조건 공동의 아젠다, 서로를 강화하는 활동, 끊임없는 소통… Read more
8개 단어로 된 미션문- 더이상 쓰지 마세요. 조직의 미션문은 간결하고 명확할수록 좋다는 것은 잘 알려진 사실입니다. 하지만 막상 우리 조직과 활동에 대해 누군가에게 설명할 때, 한 문장으로 명쾌하게 요약하기가 쉽지 않습니다. 오늘은 Kevin Starr가 Stanford Social Innovation Review에 기고한… Read more
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